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[招聘信息] 亮出星未来 ——海亮集团2020校园招聘

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发表于 2019-9-25 15:25:07 | 显示全部楼层 |阅读模式

亮出星未来

——海亮集团2020校园招聘

公司简介

海亮集团,1989年成立于浙江省诸暨市,集团总部位于杭州市。集团秉承“以人为本、诚信共赢”的发展初心,坚持“既要企业效益,更求社会功德”的发展理念,从一家民营小企业,成长为一家以有色材料智造、教育事业、健康产业(生态农业、医疗、养老)等多产业布局的国际化大型综合企业集团,拥有境内外3家上市公司,员工2万余人,是世界500强企业,浙江省百强企业位列第5位。

我们将为你提供

1、高积极、多坦诚、无障碍的团队氛围;

2、个性化、多元化、精品化的培养方案;

3、竞争力、大空间、多福利的薪酬待遇;

4、多机会、超同龄、可达到的的晋升发展。

招聘流程

网申-测评-初试-复试-终试-offer。

(招聘流程将视投递岗位具体情况作相应调整。)

招聘对象

2020届全日制在校应届生(毕业时间:2020.1.1- 2020.12.30);

2019-2020届海外高校毕业留学生(毕业时间:2020.1.1- 2020.12.30);

部分岗位可面向21、22届毕业的同学在校定向培养。

加入海亮

网申地址:PC端 http ://campus.hailiang.com/;微信端:wx.hailiang.com

薪酬待遇

储备金牌教练薪资待遇:在校时生活补助3-5万/年,实习期实习津贴200-360元/天,毕业海亮年薪35-50万。

博雅英才教育精英薪资待遇:在校时生活补助2-4万/年,实习期实习津贴200-300元/天,毕业海亮年薪30-45万。

致远新星薪资待遇:月薪万元起步,年薪最高可达25万元。

招聘岗位

岗位一:储备金牌教练

岗位职责:五大学科竞赛金牌教练后备队伍,打造海亮高级中学竞赛高地。

任职资格:

1、本科及以上学历;

2、数学、物理、化学、生物、信息技术五大学科相关专业,且具有成为这五大学科金牌教练的潜力;

3、五大学科竞赛获得全国金、银、铜牌者或者在省赛时取得优异成绩者;

4、在校期间有教育教学经验、研究课题获奖者优先。

岗位二:博雅英才教育精英

岗位职责:人文社科类名师后备队伍,打造海亮实验中学人文高地。

任职资格:

1、本科及以上学历,语文、英语、政治、历史、地理人文社科相关专业,且具有成为学科名师的潜力;

2、人文社科领域国际级、国家级比赛中取得优异成绩者,包含但不限于高中生创新作文大赛、叶圣陶杯全国中学生新作文大赛、国际天文奥林匹克竞赛、国际地球科学奥林匹克竞赛、“21世纪杯”全国英语演讲比赛、SPBCN中国英文拼字大赛等赛事;

3、在校期间有教育教学经验、研究课题获奖者优先。

岗位三:致远新星

岗位职责:根据集团战略规划及用人需求,作为集团储备干部进行定向培养和输出,负责教育、教学管理相关工作。

任职资格:

1、本科及以上学历,教育管理相关专业优先;

2、卓越的沟通表达能力,优秀的学习创新能力;

3、善于激发他人,热爱教育事业;

4、乐观进取,有责任,有担当,有感染力。

岗位四:学前教育精英班

岗位职责:

1. 参与幼儿教育教学一线工作,按照园所要求推行教学计划;

2. 观察、记录儿童成长状况,协助班级环境建设,保证幼儿安全;

3. 与家长保持良好沟通,按要求进行家访,参与大型活动的组织、实施;

4. 关注幼儿教育前沿理论,积极参与各类幼儿教育项目研发;

5. 积极参与幼教精英班及园所各类培训活动,努力提升自身专业技能及综合素质;

任职资格:

1、本科及以上学历,学前教育相关专业优先;

2、具备一至两项特长才艺,沟通表达能力强;

3. 内驱力、学习力强,有创新和解决问题的能力;

4. 热爱学前教育事业,渴望成为学前教育领军者。

岗位五:stem研究员

岗位职责:STEM课程研发及标准化、产品化,合作完成课程产品在集团旗下学校的试行、细化、改良以及对外产品推介等工作。

任职资格:

1、硕士及以上学历(优秀的本科生也可以考虑),教育相关专业毕业,优秀海归亦可;

2、具有扎实的中小学教育相关专业科研能力,有一定的教科研成果(论文发表或获奖)者优先;

3、热爱教育事业,品行端正,诚信务实。

岗位六:研学研究员

岗位职责:负责研学旅行课程产品设计以及持续迭代优化,不断创新和发掘新产品;

任职资格:

1、硕士及以上学历,(优秀的本科生也可以考虑)具备研学课程设计与研发能力,必要时可授课,有课程研发、教学经验者优先;

2、具有较强的逻辑思维能力、文字表达能力及沟通能力;

3、诚信、稳定、有进取心、敬业、责任感强;

4、具备团队协作能力、沟通表达能力、执行能力、学习创新能力。

岗位七:学前教育研究员

岗位职责:协助项目负责人进行各类幼儿教育课程体系研发及课程实施标准的确定,对课程专任教师及课程督导展开培训,确保他们掌握课程核心理念及操作技能,并对课程在幼儿园所的实际教学效果进行评估。

任职资格:

1.硕士及以上学历,学前教育、教育学、特殊教育、心理学相关专业优先;

2.学习能力强,专业知识扎实,学术研究能力强,具有解决实践问题的能力;

3.热爱教育行业,有创新意识;

4.在重点学术期刊发表论文获奖者或有相关项目经验者优先。


 楼主| 发表于 2019-9-26 10:08:05 | 显示全部楼层
公司简介
海亮集团,1989年成立于浙江省诸暨市,集团总部位于杭州市。集团秉承“以人为本、诚信共赢”的发展初心,坚持“既要企业效益,更求社会功德”的发展理念,从一家民营小企业,成长为一家以有色材料智造、教育事业、健康产业(生态农业、医疗、养老)等多产业布局的国际化大型综合企业集团,拥有境内外3家上市公司,员工2万余人,是世界500强企业,浙江省百强企业位列第5位。
 楼主| 发表于 2019-9-27 09:41:16 | 显示全部楼层
我们将为你提供
1、高积极、多坦诚、无障碍的团队氛围;
2、个性化、多元化、精品化的培养方案;
3、竞争力、大空间、多福利的薪酬待遇;
4、多机会、超同龄、可达到的的晋升发展。
 楼主| 发表于 2019-9-28 13:23:59 | 显示全部楼层
招聘流程
网申-测评-初试-复试-终试-offer。
(招聘流程将视投递岗位具体情况作相应调整。)
 楼主| 发表于 2019-9-29 11:46:42 | 显示全部楼层
招聘对象
2020届全日制在校应届生(毕业时间:2020.1.1-2020.12.30);
2019-2020届海外高校毕业留学生(毕业时间:2020.1.1- 2020.12.30);
部分岗位可面向21、22届毕业的同学在校定向培养。
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